
働く環境を知る
私たちの仕事
SERVICES
暮らしを守る
送電線下の支障木伐採
将来的に送電線に接触する恐れのある樹木を計画的に伐採し、停電や事故を未然に防ぎます。電力会社からの依頼を受け、安全第一で確実な作業を行っています。


個人・法人様サービス
特殊伐採
伐採に関するお困りごとは、お気軽にご相談ください。高所伐採や障害物が多い場所の伐採も、専門技術を用い安全かつ効率的に作業します。


業務について
WORK
当社の主力業務は、
電力会社より依頼を受けて行う
送電線下の支障木伐採。
送電線下に生えている木が成長し送電線に近づくと
山火事や停電の原因になるため、
それを未然に防ぐ大切な仕事です。
業務は「調査班」と「伐採班」に分かれて行います。
先輩社員の声
VOICE
神戸 樹大
入社2年目
伐採班
- 入社のきっかけ
フィーリングです - 仕事のやりがいや苦労したこと
様々な現場で仕事ができることにやりがいを感じます。
苦労したことは、体力がつくまで時間がかかったことです。 - 職場の雰囲気
年齢関係なく、仲がいい。 - 応募を考えている方へ
大変な仕事ですが、やりがいもユーモアもある会社なので、少しでも興味があれば一緒に働きましょう。

時任 康夫
入社2年目
伐採班・調査班
- 入社のきっかけ
ハローワークで求人情報をみて、身体を動かす現場作業がしたくて入社しました。 - 仕事のやりがいや苦労したこと
仕事のやりがいは、一つ一つの現場をきれいに仕上げる所です。
苦労したことは、伐採も調査交渉も特殊な仕事なので、いろいろと覚えることが多いですが、経験させてもらいながら覚えていきました。 - 職場の雰囲気
職場の雰囲気が明るく、面倒見のいい先輩方が多い。 - 応募を考えている方へ
他にはない特殊な仕事ですが、スキルの高い先輩が多い会社で日々成長できると思いますし、とにかく働きやすい職場環境が整っているので、ぜひ応募して頂きたいと思います。

堀之内 健作
入社10年目
調査班 / 課長
- 入社のきっかけ
ハローワークで休日がしっかりしているところを探していたら当社を見つけ、電力会社の委託業者ということで、安心し応募しました。 - 仕事のやりがいや苦労したこと
やりがいは、地主さんとのやり取りで、電気のためにご苦労様と声かけを頂いたとき。苦労したことは、地主さんが見つからないときに、いろいろな方へ聞き込み調査を行うときです。 - 職場の雰囲気
入社年数や年齢を気にせずざっくばらんに話せる環境、社内の風通しが良いところ。目標値やノルマにとらわれすぎず、いそいそとしていない雰囲気。 - 応募を考えている方へ
基本的には屋外作業になりますが、一人一人無理のないような作業環境が築けていると思います。体を動かすのと自然環境が好きな方は、ぜひ古川事業所サービスにご応募ください。

重富 亮
入社10年目
伐採班 / 課長
- 入社のきっかけ
自衛官として4年間働き、次の仕事は何をしようかと思っていた時、企業説明会で古川現社長と出会い、話をした後、体力と力仕事には自信があったので、この会社でがんばってみようと思ったのが最初のきっかけだったと思います。 - 仕事のやりがいや苦労したこと
現場を見て絶望的な気持ちになるときもありますが、現場のチームで相談しながら段取りを決め、いろんな工法を試し、それが上手くいった時や、その現場を最後までやり切ったときなどにやりがいを感じます。 - 職場の雰囲気
一番のお気に入りは、有給消化をしやすいとこですね(笑)
自分自身、一度この会社に入社して、2年くらいでもっといろんな仕事を経験してみたいと思い退職していますが、結果ここに戻って再度頑張ってみようと思えたのも、職場の雰囲気あってこそだと思います。 - 応募を考えている方へ
ある程度仕事をしていたら、自分自身どんな仕事が向いている、逆に苦手、やりたくないことなどあると思いますが、その中でうちの仕事に興味を持ち、少しでも応募に悩んでいるなら”迷わずGO”です。

久保薗 剛
入社15年目
伐採班
- 入社のきっかけ
高性能林業機械のオペレーターだったが、同業種で家から近かったので入社した。 - 仕事のやりがいや苦労したこと
特殊伐採の現場は、すべての作業方法が違うことに苦労した - 職場の雰囲気
みんなのまとまりがある所 - 応募を考えている方へ
現場の作業はきついが、入社した社員が辞めない所は、何か魅力があるのでは、と思う。

福村 教広
入社18年目
伐採班・調査班 / 統括課長
- 入社のきっかけ
以前入隊していた自衛隊からの紹介で入社しました。 - 仕事のやりがいや苦労したこと
チームで、一つ、ひとつの現場を丁寧にこなし、事故や怪我なく終えられたとき、大きな達成感、充実感等の手ごたえを感じます。自分たちの仕事が社会の役に立っていると実感できる仕事です。 - 職場の雰囲気
上司や同僚との間で、気軽に意見交換や相談ができる環境である。お互いをサポートし合い、協力して仕事に取り組み、チームワークが良好、明るく笑顔が多い職場である。仕事とプライベートを、両立できるような柔軟な働き方ができる環境である。新しい知識やスキルを習得できる機会や研修がある。 - 応募を考えている方へ
緑豊かな環境の中での仕事、自然が好きな方にはもってこいの仕事だと思います。健康、体力増進にも繋がります。年に数回、懇親会も開催され、皆の楽しみごとの1つになっています。

働く環境
JOB WORKS
POINT
01
福利厚生
社員が安心して働けるよう福利厚生を充実。社会保険・通勤手当・家族手当など整備。業務に必要な作業服や安全装備も支給・貸与しています。

POINT
02
働きやすさ
プライベートと仕事を両立して働ける環境づくりに力を入れています。年間休日125日・土日祝日休み・長期休暇あり。有休も取得しやすい環境です。

POINT
03
キャリアプラン
入社後は先輩社員の指導のもと実務を学び、資格取得や技術習得を会社がサポート。長期的な成長を会社全体で応援しています。

よくある質問
Q&A
応募に必要な資格や経験はありますか?
必要な資格や経験は特にありません。体力に自信があれば大丈夫です。業務に必要な技術や資格は、入社後に現場で経験を積みながら習得していただきます。資格取得については会社で全面的にサポートしています。
未経験で入社したスタッフもたくさんおりますので、安心してご応募ください。
車通勤OKですか?
はい、当社は霧島市国分に事務所を構えており、車通勤も可能です。現在、霧島市内はもちろん、姶良市や鹿屋市などから通勤しています。自己負担なしで事務所の駐車場をご利用いただけます。
朝は会社へ出社した後、社用車に乗り合わせて現場へ向かいます。
残業はどのくらいありますか?
月に3時間程度です。
休日や休暇制度について教えてください。
年間休日は125日、土日祝日はお休みです。GWや夏季休暇、年末年始休暇などの長期休暇もあります。
有給休暇は分割付与制度を導入しており、入社3か月後に3日、6か月後に7日付与。有給は取りやすく、仕事とプライベートを両立しやすい環境です。
交通費や手当は支給されますか?
交通費、皆勤手当、家族手当、また能力に応じて技術手当などが支給されます。
詳しくは募集要項をご覧ください。
社会保険や退職金制度はありますか?
社会保険に加入しています。
退職金については退職金共済に加入しており、長く安心して働ける制度を整えています。
制服や作業着は支給されますか?
機械工具類、制服、ヘルメット、安全靴、空調服、防寒着、夏場の熱中症対策水、その他業務に必要なものを会社規定に沿って支給します。
入社後はどんなことからスタートしますか?
まず、現場の雰囲気を目で見て感じていただくため、見学からスタートします。その後、先輩の指導のもとで少しずつ作業に慣れていきます。最初は機械を使わず、片付けなどの基本作業から取り組んでいただきます。業務の合間に必要な資格も取得していきます。
最初はできなくて当然です。少しずつ技術を身につけ、一つひとつの基本動作を安全第一で確実に行えることが大切です。
中堅やベテランになると、どのような役割を担うことになりますか?
現場の安全意識を高く持ち、作業班全体を見て適切に指示を出せることが求められます。さらに現場を見て作業日数や工程を予測できることも重要です。
また、現場監督者教育に関わる講習の受講が必須です。
私たちの仕事風景
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